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Social — embauche

Coût réel d'un salarié en 2026

Du salaire brut au coût total employeur : charges patronales et salariales aux taux 2026 (cas général), estimation de la réduction générale dégressive unique (RGDU) issue de la réforme du 1er janvier 2026.

Paramètres

Les valeurs « ex. » sont indicatives — saisissez vos propres données.

Selon la commune — ex. Paris/petite couronne : taux le plus élevé. 0 si non assujetti (< 11 salariés).

Coût total employeur estimé

Brut mensuel

Net avant impôt

Charges patronales nettes

Coût annuel (12 mois)

Détail des cotisations (mensuel)

Outil de simulation fourni à titre indicatif. Taux du cas général au 1er janvier 2026 (SMIC 1 823,03 € ; plafond de la Sécurité sociale 4 005 €/mois). La réforme 2026 a supprimé les taux réduits maladie et famille au profit de la RGDU (décrets n° 2025-887 et n° 2025-1446) ; le coefficient exact dépend de paramètres réglementaires et de votre situation — le calcul de paie fait foi. Hors prévoyance conventionnelle, 13e mois, convention collective spécifique, exonérations zonées. Les résultats reposent sur des hypothèses simplifiées et les paramètres saisis ; ils ne constituent ni un conseil, ni un livrable du cabinet, ni un document opposable, et ne remplacent pas une étude personnalisée. Aucune donnée saisie n'est transmise ni conservée par cet outil : les calculs s'effectuent dans votre navigateur. Si vous choisissez de nous adresser vos résultats par email, les informations que vous communiquerez seront traitées conformément à notre politique de confidentialité.

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